Como acción de fortalecimiento de su personal, la Cooperativa Eléctrica de Saladillo (CES) y la escuela de Capacitación del Sindicato de Luz y Fuerza realizaron actividades de capacitación.El “Riesgo eléctrico en la distribución de energía” fue el contenido de las clases teórico prácticas de 30 horas de duración, avaladas por el Ministerio de Trabajo de la Nación en conjunto con el Sindicato de Luz y Fuerza, y desarrolladas entre el 16 y 22 de diciembre, a cargo del director de Fundaluz, Ing Juan Manuel Miranda y el Lic. Alejandro Rezko.
El contenido del curso estuvo basado, entre otros temas, en contextualización de la actividad, simbología y flujogramas, riesgos y buenas prácticas globales del proceso, buenas prácticas para trabajos y maniobras en instalaciones eléctricas, métodos de trabajo, procedimientos básicos de ejecución, normas diversas, etc. con una activo entrenamiento práctico respecto de las tareas realizadas por los guardia reclamos, conexiones, laboratorio y trabajos de la cuadrilla.
Desde el área técnica de CES Energía explicaron que “desde hace más de 4 años se ha iniciado un proceso de formación y entrenamiento permanente y en forma conjunta con la escuela de Capacitación del Sindicato de Luz y Fuerza, debido a que la actividad realizada por el personal de redes es de mucho riesgo y un error puede derivar en un accidente grave, por lo que también se encuentran elaborando los procedimientos de trabajos para cada tarea”.
En esta oportunidad participaron de la capacitación 24 personas, de las cuales tres asistieron por cupo destinado a la Oficina de Empleo de la Secretaría de Desarrollo Local de la Municipalidad de Saladillo y el resto a la Cooperativa Eléctrica. El curso finalizó con una evaluación individual por cada asistente para acreditar su aprobación.
